コラム

試用期間と本採用拒否

労働者を雇用する際、試用期間を設ける場合があります。しかし、この試用期間の利用を間違うと大きなトラブルに発展する場合があります。 試用期間の制度設計 試用期間を設ける場合には、定期雇用を利用します。一般的には、3か月くら […]

節税対策の落とし穴|逸失利益やローン審査への影響とは?

収入が増えると節税対策を考え始めます。一般的な方法は、経費を多くして利益を減らすことでしょう。しかし、利益が減るということはそれによって損失が発生するリスクがあります。 働けなくなった時の逸失利益 交通事故に遭うなどして […]

残業代を支払わない場合の効果|訴訟なしでの差押の可能性も

企業が従業員に残業をさせる場合、法律に基づいて残業代を支払う義務があります。しかし、固定残業代の誤解や管理職制度の適用ミスなどにより、残業代を適切に支払っていないケースもあります。本記事では、残業代を未払いにした場合のリ […]

国が認めた借金減額手段って何?|任意整理

インターネットを閲覧していると「国が認めた借金減額手段」などという広告が出てくることがあります。これはいったいどういうものでしょうか? 借金と返済額 100万円の借金を毎月2万円ずつ返すと返済には何年かかるでしょうか? […]